[시사뉴스 조아라 기자] 신세계그룹이 앞으로 3년간 연평균 3조원을 투자하고 매년 1만명 이상을 신규 채용하겠다고 약속했다.
신세계그룹은 8일 오후 경기 하남시 스타필드하남에서 열린 ‘혁신 성장 현장소통 간담회’에서 김동연 기획재정부 장관 겸 경제부총리를 만나 투자와 채용을 확대하겠다며 이 같이 밝혔다.
신세계그룹에 따르면 지난 5년간 평균 2조6000억원을 투자해왔던 신세계는 투자 규모를 늘려 향후 3년간 연평균 3조원을 투자할 계획이다. 이에 따라 신세계는 매년 1만명 이상이 새롭게 채용될 수 있을 것으로 예상했다. 또한, 협력업체와의 동반 상생을 위해 채용박람회를 4년간 6회 개최, 1만5000명을 채용할 수 있도록 돕기로 했다.
전통시장 활성화를 위해 현재 5개점 수준인 노브랜드 상생스토어도 확대할 방침이다. 당진, 구미, 안성, 여주, 서울 경동시장에서 운영되고 있는 노브랜드 상생스토어는 전통시장 측의 요청에 따라 현재 30개 시장과 입점을 협의하고 있다. 이를 통해 신세계는 전통시장 인기상품의 브랜드화 및 이마트 판매·해외 진출을 지원한다.
중소 협력사(납품업체)의 자금 지원도 확대된다. 기존 5년간 110억원 규모였던 동반성장투자재원을 향후 5년간 200억원으로 늘리고, 동반성장펀드 등 저리·무이자 대출을 지원할 예정이다. 이 밖에 중소·벤처·청년창업 기업 등의 유명상품을 발굴하는 한편, 신세계의 유통 채널을 활용한 중소기업 해외 수출 판로도 돕는다.
이날 정용진 신세계그룹 부회장은 “신세계그룹 임직원들은 혁신을 통한 성장을 위해 모든 분야에서 최선의 노력을 다하고 있다”며 “판매 현장에서 수고해주시는 협력사원, 중소협력업체 임직원분들 모두가 같이 성장해가야 할 동반자임을 잘 알고 있다. 이곳 스타필드하남만 보더라도, 300여개의 협력업체와 4700여명의 직원이 함께 생활하며 성공을 꿈꾸는 곳이다”라고 말했다.
정 부회장은 “신세계그룹은 저희와 협력업체의 성장뿐만 아니라, 더 나아가 우리 사회의 소외 계층까지 배려해 모두가 함께 상생할 수 있는 새로운 사업모델과 기업시스템 구축에 힘쓸 것”이라며 “대한민국을 대표하는 유통그룹으로서 저를 포함한 신세계그룹 임직원 모두가 앞으로도 국가와 사회공동체 발전에 기여할 수 있도록 더욱 분발하고 노력하겠다”고 강조했다.
